TalentProfile ​360

¡Transformando la Selección de Talento!​

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¿Qué es TalentProfile 360?


TalentProfile 360 es un servicio integral de evaluación de candidatos ​que utiliza pruebas de inteligencias múltiples, habilidades blandas y ​eneagrama para ofrecer una visión completa y detallada del ​potencial de cada candidato.

¿Por qué debería usar ​TalentProfile 360?


Usar TalentProfile 360 te permite tomar decisiones de contratación ​más informadas y precisas. Al evaluar múltiples aspectos del perfil de ​un candidato, puedes asegurarte de que se ajuste tanto al puesto ​como a la cultura de tu empresa.

¿Qué incluye el servicio ​TalentProfile 360?


Nuestro servicio incluye:

  • Evaluaciones de inteligencias múltiples
  • Pruebas de habilidades blandas
  • Análisis de eneagrama
  • Informes detallados de cada evaluación
  • Sesiones de explicación y asesoramiento personalizado
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¿Cómo funcionan las ​evaluaciones de ​TalentProfile 360?

Los candidatos completan tres tipos de evaluaciones y una entrevista ​con nosotros. Luego recopilamos y analizamos los resultados y ​proporcionamos un informe detallado y una explicación ​personalizada para ayudarte a entender el perfil completo de cada ​candidato.

¿Qué beneficios ofrece ​TalentProfile 360 a mi ​empresa?

Contrataciones más precisas: Identifica candidatos que no solo ​tienen las habilidades técnicas necesarias, sino también las ​competencias blandas y el perfil psicológico adecuado.

Mejor ajuste cultural: Asegúrate de que los nuevos empleados se ​integren bien con tu equipo y la cultura de la empresa.

Reducción de costos: Evita los costos asociados con malas ​contrataciones.

Desarrollo continuo: Utiliza los informes para el desarrollo ​profesional y la formación continua de tus empleados.

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¿Qué son las inteligencias ​múltiples y por qué son ​importantes?

Las inteligencias múltiples, un concepto desarrollado por Howard ​Gardner, se refieren a las diversas formas en que las personas ​procesan la información y resuelven problemas. Evaluar estas ​inteligencias ayuda a entender cómo un candidato puede contribuir ​de manera única a tu equipo.

¿Qué se evalúa en las ​pruebas de habilidades ​blandas?


Las pruebas de habilidades blandas evalúan 15 competencias como ​comunicación, trabajo en equipo, empatía, adaptabilidad, resolución ​de conflictos, inteligencia emocional, entre otras. Todas esenciales ​para el éxito en el entorno laboral moderno.

¿Qué es el eneagrama y ​cómo se aplica en el ​contexto laboral?

El eneagrama es una herramienta de desarrollo personal y ​profesional que identifica nueve tipos de personalidad distintos. ​Comprender el eneagrama de un candidato puede ayudarte a prever ​cómo interactuarán con los demás y cómo manejarán el estrés y los ​desafíos.

¿Cómo me ayudan los ​informes de TalentProfile ​360 a tomar decisiones de ​contratación?

Nuestros informes te proporcionan una visión detallada de las ​fortalezas y áreas de mejora de cada candidato, facilitando ​comparaciones entre candidatos y ayudándote a elegir el mejor ​ajuste para tu equipo.

¿Cómo me ayudan los ​informes de TalentProfile ​360 a tomar decisiones de ​contratación?

TalentProfile 360 ofrece una evaluación holística y multidimensional ​que va más allá de las habilidades técnicas y experiencia laboral. ​Nuestro enfoque integral asegura que consideres todos los aspectos ​importantes de un candidato antes de tomar una decisión.

¿Cómo empiezo a usar ​TalentProfile 360?


Contacta con nosotros a través del formulario en esta página o al ​whatsapp 6613-6283. Estaremos encantados de explicarte más ​sobre nuestros servicios y cómo podemos ayudarte a mejorar tu ​proceso de contratación.

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